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Afianzando el compromiso con el equipo humano
Nº enfermedades
profesionales con baja
TRAGSA
TRAGSATEC Total
Andalucía
0
0
0
Aragón
0
0
0
Principado de Asturias
0
0
0
Islas Baleares
0
0
0
Canarias
0
0
0
Cantabria
0
0
0
Castilla – La Mancha
0
0
0
Castilla y León
0
0
0
Cataluña
0
0
0
Extremadura
0
0
0
Galicia
0
0
0
La Rioja
0
0
0
Comunidad de Madrid
0
0
0
Región de Murcia
0
0
0
Comunidad Foral de Navarra
0
0
0
País Vasco
0
0
0
Comunidad Valenciana
1
0
1
TOTAL
1
0
1
Medicina del trabajo
Todas las actuaciones relacionadas con medicina del trabajo van encamina-
das al objetivo de hacer del Grupo Tragsa una empresa saludable, que vele
por la consecución de la mejora de las condiciones de salud de todos sus
trabajadores.
En función de los riesgos identificados en las evaluaciones pertinentes, se di-
señan los exámenes de salud para cada puesto de trabajo, al que se asigna los
protocolos sanitarios específicos aprobados por el Consejo Interterritorial del
Sistema Nacional de Salud.
De esta forma, el Grupo Tragsa contribuye al mantenimiento de la salud de su
equipo humano, a la detección precoz de patologías incipientes o latentes, a
un rendimiento óptimo y a la disminución de la incidencia de los accidentes
laborales y enfermedades profesionales. Así se puede actuar sobre la salud
de los trabajadores mediante acciones preventivas. Durante el año 2017 se
pueden destacar las siguientes actuaciones:
•
Se han realizado más de 13.300 exámenes de salud específicos anuales
adaptados a cada puesto de trabajo.
•
Realización de más de 3.600 reconocimientos médicos a personal de ex-
tinción de incendios.
•
Vacunación contra la gripe a más de 500 trabajadores durante la campa-
ña de vacunación 2017.
•
Realización de pruebas complementarias y analíticas en los exámenes de
salud, como el de PSA (marcador precoz de patología prostática oncoló-
gica), con más de 3.500 determinaciones.
•
Desarrollo del proceso de acreditación como empresa saludable ante el INS-
HT (Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo). Se impartieron
61 cursos de primeros auxilios y escuela de espalda (prevención de malos
hábitos posturales) a un total de 486 trabajadores del Grupo Tragsa.
•
Publicación en la intranet corporativa de 12 “Píldoras de Prevención y Sa-
lud”
.
Se trata de dosieres informativos de promoción de la salud sobre
los problemas más frecuentes dentro del Grupo, tratando de disminuir la
incidencia de las patologías más frecuentes.
•
Estudio y seguimiento de las enfermedades profesionales declaradas.
•
Información individualizada a los trabajadores que se desplazan al extran-
jero. Asesoramiento y seguimiento de dicho personal, entrega de las me-
didas higiénico-sanitarias del país, orientación en materia de vacunación
internacional y estudios posteriores al fin de misión.
•
Realización de estudio de las condiciones de salud del personal de incen-
dios en el año 2017.
•
Realización de 3 Jornadas de
Mindfulness
en Valencia, Valladolid y Santia-
go de Compostela con un total de 180 asistentes.
•
Acreditación de tres oficinas del Grupo Tragsa como espacios cardiopro-
tegidos: Asturias, Cantabria y Murcia.
•
Acondicionamiento de 5 salas de lactancia: Asturias, Mérida, Sevilla, Tole-
do y Valladolid.
•
Valoración continua de las Evaluaciones de riesgo. Revisión y actualiza-
ción de los grupos de riesgo y protocolos médicos a aplicar en vigilancia
de la salud.