Tanda 2

Publicación 13 de diciembre​

PUBLICACIÓN DE LOS LISTADOS CON LAS CALIFICACIONES DEFINITIVAS DE LA FASE DE ENTREVISTAS, ASÍ COMO DE LAS PERSONAS CANDIDATAS QUE HAN OBTENIDO PUESTO DE TRABAJO Y DE LAS QUE QUEDEN EN RESERVA A EFECTOS DE LO SEÑALADO EN EL PUNTO 7 DE LA CONVOCATORIA CORRESPONDIENTE A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN EL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC)

Finalizado el plazo de alegaciones a las calificaciones provisionales de las entrevistas, los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización en el Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, han acordado la aprobación y publicación de los siguientes listados: 

- Listado de las calificaciones definitivas de la fase de entrevistas.

- Relación de personas candidatas que obtienen puesto de trabajo.

-      Relación complementaria de personas candidatas en reserva a los efectos de lo señalado en el punto 7 de la Convocatoria de 30 de diciembre de 2020.

Se pueden consultar aquí todos los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo  https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa   

Las personas que han obtenido más de un puesto de trabajo en esta convocatoria han de elegir el bloque de puestos por el que optan enviando un correo electrónico a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com​ , hasta las 23:59 horas del día 15 de diciembre de 2022.

Enlaces relacionados: 

Listado de las calificaciones definitivas de las entrevistas personales.Tragsa.  

Relación de personas candidatas que obtienen puesto de trabajo. Tragsa. 

Relación complementaria de personas candidatas en reserva. Tragsa.  

Listado de las calificaciones definitivas de las entrevistas personales.Tragsatec.  

Relación de personas candidatas que obtienen puesto de trabajo. Tragsatec. 

Relación complementaria de personas candidatas en reserva. Tragsatec.​​​

Publicación 28 de noviembre​

PUBLICACIÓN DE LAS CALIFICACIONES PROVISIONALES DE LA FASE DE ENTREVISTA DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN LA EMPRESA TRAGSATEC EN EL BLOQUE 433.​

El Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización en la empresa Tragsatec, convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, ha acordado la publicación de las calificaciones provisionales de la fase de entrevista, en el bloque de puestos nº 433.

El listado recoge además de la puntuación provisional de la fase de entrevista, las puntuaciones de las fases anteriores (méritos y pruebas) y las puntuaciones totales provisionales en el proceso selectivo, ordenadas de mayor a menor.

Las personas candidatas disponen de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de estas calificaciones provisionales para presentar cuantas alegaciones consideren oportunas a la puntuación otorgada (desde el día 29 de noviembre hasta las 23:59 horas del día 5 de diciembre de 2022).

Las alegaciones se presentarán por correo electrónico a la dirección de e-mail:  segundatandaestabilizacion@people-experts.com

Se pueden consultar aquí las calificaciones provisionales, así como en nuestra Plataforma de Empleo https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​    

Enlace relacionado: 

Listado de las calificaciones provisionales de las entevistas personales en el bloque 433. Tragsatec. ​​​

Publicación 24 de noviembre​

PUBLICACIÓN DE LAS CALIFICACIONES PROVISIONALES DE LA FASE DE ENTREVISTA DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN EL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC)​.

Los Órganos de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización en el Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, han acordado la publicación de las calificaciones provisionales de la fase de entrevista, a excepción del bloque de puestos nº 433 de la empresa Tragsatec.​

Los listados están ordenados por bloques de puestos de trabajo, y recogen además de la puntuación provisional de la fase de entrevista, las puntuaciones de las fases anteriores (méritos y pruebas) y las puntuaciones totales provisionales en el proceso selectivo, ordenadas de mayor a menor.

Las personas candidatas disponen de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de estas calificaciones provisionales para presentar cuantas alegaciones consideren oportunas a la puntuación otorgada (desde el día 25 de noviembre hasta las 23:59 horas del día 1 de diciembre de 2022).

Las alegaciones se presentarán por correo electrónico a la dirección de e-mail:  segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Finalizado el plazo de alegaciones se publicarán las calificaciones definitivas totales del proceso selectivo con la indicación de la persona o personas que obtienen los puestos de trabajo convocados y de las quedan en reserva.

Se pueden consultar aquí las calificaciones provisionales, así como en nuestra Plataforma de Empleo https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa    

Enlaces relacionados: 

Listado de las calificaciones provisionales de las entrevistas personales. Tragsa.  

Listado de las calificaciones provisionales de las entevistas personales. Excepto bloque 433. Tragsatec.​  

Publicación 22 de noviembre

PUBLICACIÓN DE LAS CALIFICACIONES DEFINITIVAS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS (PSICOTÉCNICA Y COMPETENCIAL) DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS QUE HAN RESULTADO APTAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN Y DE LA CONVOCATORIA PARA LA FASE DE ENTREVISTAS EN LOS BLOQUES 133, 155, 433 Y 436 DE LA EMPRESA TRAGSATEC.​

Finalizado el plazo de alegaciones a las calificaciones provisionales, el Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, ha acordado la publicación de las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) de las personas candidatas admitidas que han resultado aptas, con indicación de la puntuación final sumados los puntos correspondientes a la fase de méritos de las personas candidatas de los bloques de puestos 133, 155, 433 y 436 de la empresa Tragsatec.

Finalizadas las fases de méritos y de pruebas selectivas corresponde llevar a cabo la fase de entrevistas personales. La puntuación máxima de la entrevista es de 30 puntos.

Estas entrevistas valorarán la capacitación profesional de las personas candidatas, su previsión de adaptación al puesto, la trayectoria en relación con los méritos alegados y funciones asignadas al puesto, así como el grado de ajuste de la experiencia a las funciones propias del puesto a cubrir.

Las entrevistas se van a realizar el día 25 de noviembre de 2022 con la siguiente distribución horaria:

Nº de referencia de persona candidata           Hora entrevista

                      0007902098                              09:00 horas

                      0068605580                              10:00 horas

Estas personas candidatas recibirán el enlace para la conexión a sus entrevistas con una antelación mínima de 48 horas mediante correo electrónico.

De conformidad con el punto 3.2.3 de las Bases Específicas de los puestos ofertados esta entrevista únicamente la realizarán aquellas personas cuya posibilidad de ser elegidas dependa de la puntuación obtenida en esta prueba, pudiéndose dar estas tres situaciones:

a) Exentas. No se realiza entrevista personal en aquellos puestos ofertados en los que sólo haya una persona candidata apta, por ser la entrevista irrelevante para la obtención del puesto o puestos ofertados dentro del bloque a los que se opta.

b) No se realiza entrevista personal en aquellos casos en los que la persona candidata o personas candidatas (en el caso de que haya más de una plaza en el bloque de puestos ofertado) obtenga el puesto o puestos de manera directa por no haber otras personas candidatas que pudieran obtener una puntuación total igual o superior a la suya.

c) Las personas candidatas cuya puntuación total (sumados los puntos de la fase de méritos y los puntos de la prueba psicotécnica y la prueba competencial) sea inferior en más de 30 puntos a la puntuación total de la persona candidata o las personas candidatas (en caso de que se oferte más de una plaza en ese bloque de puestos) que han obtenido la puntuación más alta no realizarán entrevista personal.

Las entrevistas se harán mediante videoconferencia, conforme a las instrucciones publicadas el pasado 31 de octubre de 2022, y con el fin de garantizar la calidad de la conexión y la igualdad en el desarrollo de las entrevistas, las personas candidatas que, de manera excepcional, no dispongan  de los dispositivos indicados y/o conexión deberán enviar un correo electrónico a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com   , hasta las 14:00 horas del día 24 de noviembre de 2022, a fin de que se les pueda asignar una oficina del Grupo Tragsa en la que podrán realizar la entrevista, igualmente mediante videoconferencia.

Las personas candidatas deberán realizar la entrevista el día y a la hora en la que sean citados y no podrán modificar la cita salvo causa justificada y documentada de fuerza mayor, libremente apreciada por el Órgano de Selección.

Se pueden consultar aquí las calificaciones, así como en nuestra Plataforma de Empleo https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​   

Enlace relacionado: 

Listado de las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Bloques 133, 155, 433 y 436. Tragsatec.​​​ 

Publicación 14 de noviembre

PUBLICACIÓN DE LAS CALIFICACIONES PROVISIONALES DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS (PSICOTÉCNICA Y COMPETENCIAL) DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN LOS BLOQUES DE PUESTOS 133, 155, 433 Y 436 DE LA EMPRESA TRAGSATEC​.

El  Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondiente a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, ha acordado la publicación de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) de las personas candidatas admitidas en los bloques 133, 155, 433, y 436 de la empresa TRAGSATEC.

Estas personas disponen de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación las calificaciones provisionales para presentar cuantas alegaciones consideren oportunas a la puntuación otorgada (desde el día 15 de noviembre hasta las 23:59 horas del día 21 de noviembre de 2022).

Las alegaciones se presentarán por correo electrónico a la dirección de e-mail:  segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Finalizado el plazo de alegaciones se publicarán las calificaciones definitivas de las pruebas junto con la valoración de méritos, y se anunciará las personas candidatas que deban realizar las entrevistas personales que cierran el proceso de selección, y las fechas en las que se llevarán a cabo.

Puedes consultar aquí las calificaciones, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​

Enlaces relacionados: 

Relación de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Bloques, 133, 155, 433 y 436 . Tragsatec​​​

Publicación 8 de noviembre

​ACTUALIZACIÓN DE LOS LISTADOS DE PERSONAS CANDIDATAS QUE HAN RESULTADO APTAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN TRAS LA ELECCIÓN DE BLOQUE PARA REALIZAR LA FASE DE ENTREVISTA POR LAS PERSONAS ADMITIDAS EN MÁS DE UN BLOQUE DE PUESTOS DE LA MISMA CATEGORÍA, Y PUBLICACIÓN DE LOS COLABORADORES DESIGNADOS POR EL ÓRGANO DE SELECCIÓN PARA LA FASE DE ENTREVISTA.​

Finalizado el plazo para la elección del bloque en el que realizar la fase de entrevista por las personas candidatas admitidas en más de un bloque de puestos de la misma categoría en el proceso de selección  para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, en el Grupo Tragsa (TRAGSA y TRAGSATEC), se publica la actualización  de los listados de personas candidatas que han resultado aptas en la fase de pruebas selectivas con la indicación de si deben hacer la entrevista o quedan exentas de la misma y el bloque de puestos en el que han de realizar la entrevista.

En esta actualización no se incluyen las personas candidatas a los puestos de trabajo incluidos en los bloques 133, 155, 433, 436 y 505 de la empresa Tragsatec.

Se recuerda que las entrevistas se celebrarán entre los días 15 y 18 de noviembre de 2022 y que las personas que deban realizarla recibirán la convocatoria con el día y hora de la misma, así como el enlace para la conexión a la plataforma virtual en la que se llevarán a cabo de conformidad con las instrucciones publicadas el pasado día 31 de octubre de 2022.

Por otra parte, los Órganos de Selección han aprobado el nombramiento de las personas colaboradoras del mismo para la realización de las entrevistas, que se publica junto con este comunicado para general conocimiento de todas las personas candidatas.

Se puede consultar aquí el listado actualizado y el nombramiento de colaboradores del Órgano de Selección, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​

Enlaces relacionados: 

Actualización del listado con las calificaciones definiti​​vas de las pruebas selectivas. Tragsa. 

Actualización parcial del listado con las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas. Tragsatec.  

Nombramiento de personas colaboradoras del Órgano de Selección para la fase de entrevista. Tragsa. 

Nombramiento de personas colaboradoras del Órgano de Selección para la fase de entrevista. Tragsatec.​  

Publicación 4 de noviembre

Publicada una corrección de error material​ en la relación de calificaciones definitivas de las pruebas selectivas de la segunda tanda de las tasa extraordinaria de estabilización en la empresa Tragsatec​.

Se puede consultar aquí la corrección de errores, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​

Enlace relacionado:

Corrección de errores​ en la relación de calificaciones definitivas de las pruebas selectivas de la segunda tanda etraordinaria de estabilización en la empresa Tragsatec​

Publicación 31 de octubre

PUBLICACIÓN DE LAS CALIFICACIONES DEFINITIVAS DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS (PSICOTÉCNICA Y COMPETENCIAL) DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS QUE HAN RESULTADO APTAS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN Y LA CONVOCATORIA PARA LA FASE DE ENTREVISTAS.​

​El Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales

Finalizado el plazo de alegaciones a las calificaciones provisionales, Los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, han acordado la publicación de las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) de las personas candidatas admitidas que han resultado aptas, con indicación de la puntuación final sumados los puntos correspondientes a la fase de méritos.

En esta publicación, al igual que en la de las calificaciones provisionales, no figuran las calificaciones de las personas candidatas de los siguientes bloques.

Empresa         Bloques

TRAGSATEC 133, 155, 433, 436, 505

Finalizadas las fases de méritos y de pruebas selectivas corresponde llevar a cabo la fase de entrevistas personales. La puntuación máxima de la entrevista es de 30 puntos.

Estas entrevistas valorarán la capacitación profesional de las personas candidatas, su previsión de adaptación al puesto, la trayectoria en relación con los méritos alegados y funciones asignadas al puesto, así como el grado de ajuste de la experiencia a las funciones propias del puesto a cubrir.

Las entrevistas se van a realizar entre los días 15 y 18 de noviembre 2022. Las personas candidatas que deban realizar la entrevista personal que así se indica en los listados, serán citadas con una antelación mínima de 48 horas mediante correo electrónico.

De conformidad con el punto 3.2.3 de las Bases Específicas de los puestos ofertados esta entrevista únicamente la realizarán aquellas personas cuya posibilidad de ser elegidas dependa de la puntuación obtenida en esta prueba, pudiéndose dar estas tres situaciones:

a) Exentas. No se realiza entrevista personal en aquellos puestos ofertados en los que sólo haya una persona candidata apta, por ser la entrevista irrelevante para la obtención del puesto o puestos ofertados dentro del bloque a los que se opta.

b) No se realiza entrevista personal en aquellos casos en los que la persona candidata o personas candidatas (en el caso de que haya más de una plaza en el bloque de puestos ofertado) obtenga el puesto o puestos de manera directa por no haber otras personas candidatas que pudieran obtener una puntuación total igual o superior a la suya.

c) Las personas candidatas cuya puntuación total (sumados los puntos de la fase de méritos y los puntos de la prueba psicotécnica y la prueba competencial) sea inferior en más de 30 puntos a la puntuación total de la persona candidata o las personas candidatas (en caso de que se oferte más de una plaza en ese bloque de puestos) que han obtenido la puntuación más alta no realizarán entrevista personal.

Las entrevistas se harán mediante videoconferencia y con el fin de garantizar la calidad de la conexión y la igualdad en el desarrollo de las entrevistas, las personas candidatas que, de manera excepcional, no dispongan  de los dispositivos indicados y/o conexión deberán enviar un correo electrónico a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com , a fin de que se les pueda asignar una oficina del Grupo Tragsa en la que podrán realizar la entrevista, igualmente mediante videoconferencia.

En los casos en los que las personas candidatas estén admitidas en dos o más bloques de la misma categoría profesional, y que en la relación con la valoración definitiva de las pruebas selectivas figuren con la expresión “SI” en la columna denominada “Entrevista” deberán elegir el bloque en el que llevar a cabo la entrevista, en la forma que se indica en las instrucciones que se adjuntan con esta publicación.

Las personas candidatas deberán realizar la entrevista el día y a la hora en la que sean citados y no podrán modificar la cita salvo causa justificada y documentada de fuerza mayor, libremente apreciada por el Órgano de Selección.

Junto con la publicación de las calificaciones definitivas se publican las instrucciones para la realización de las entrevistas.

Se pueden consultar aquí las calificaciones, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​  

Enlaces relacionados: 

Relación de las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tragsa. 

Relación parcial de las calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) excepto bloques 133, 155, 433, 436 y 505. Tragsatec. 

Instrucciones para la realización de las entrevistas 

Publicación 19 de octubre

COMUNICACIÓN DE LA FECHA, LUGAR Y HORA DE CELEBRACIÓN DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LAS PERSONAS CANDIDATAS QUE POR RAZONES DE FUERZA MAYOR NO LA REALIZARON EL DÍA 25 DE SEPTIEMBRE DE 2022 EN EL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO EN LA EMPRESA TRAGSATEC CORRESPONDIENTE A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN.

​El Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022, comunican que las personas cuya referencia se indica a continuación, que por causa de fuerza mayor no realizaron las pruebas selectivas (test psicotécnico y prueba competencial) el día 25 de septiembre de 2022 , quedan convocadas en llamamiento único  el día 27 de octubre de 2022, a las 15:30 horas en Madrid y a las 14:30 horas en Santa Cruz de Tenerife  en los lugares que se indican a continuación.

​

Se pueden consultar aquí las normas de acceso y actuación en las pruebas, así como en nuestra Plataforma de empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​

Enlaces relacionados: 

Normas de acceso y actuación​ ​

Publicación 19 de octubre

​Publicación de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) de las personas candidatas admitidas en la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa

Los Òrganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa (TRAGSA y TRAGSATEC), convocados el 30 de diciembre de 2020, cuyos anexos específicos fueron publicados el 9 de junio de 2022, han acordado la publicación de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) de las personas candidatas admitidas.​

Estas personas disponen de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de las calificaciones provisionales para presentar cuantas alegaciones consideren oportunas a la puntuación otorgada (desde el día 20 de octubre, hasta las 23:59 horas del día 26 de octubre de 2022).

Las alegaciones se presentarán por correo electrónico a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Debido a causas de fuerza mayor debidamente justificadas y acreditadas por parte del Órgano de Selección, hay personas candidatas que aún no han realizado las pruebas selectivas y están pendientes de un próximo llamamiento, por lo que no se publican las calificaciones provisionales correspondientes a los bloques de puestos afectados de la empresa Tragsatec que se indican a continuación:  

             Empresa           Bloques

             TRAGSATEC       133, 155, 433, 436, 505    

Las calificaciones provisionales correspondientes a estos bloques se publicarán una vez que se tengan los resultados completos de todas las personas candidatas admitidas, y se abrirá un plazo de alegaciones de 7 días naturales exclusivamente para estos bloques.

Finalizado el plazo de alegaciones se publicarán las calificaciones definitivas de las pruebas junto con la valoración de méritos, y se anunciará las personas candidatas que deban realizar las entrevistas personales que cierran el proceso de selección, y las fechas en las que se llevarán a cabo.

Las entrevistas se harán mediante videoconferencia y con el fin de garantizar la calidad de la conexión y la igualdad en el desarrollo de las entrevistas, las personas candidatas podrán optar por realizarlas en su propio entorno físico, o bien en las oficinas del Grupo Tragsa en la ciudad más próxima a su domicilio.

Junto con la publicación de las calificaciones definitivas se publicarán las instrucciones para la realización de las entrevistas.

Puedes consultar aquí las calificaciones, así como en nuestra Plataforma de empleo: ​ https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​

Enlaces relacionados: 

Relación de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tragsa

Relación parcial de las calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Excepto bloques 135, 155, 433, 436 y 505.  Tragsatec​

Publicación 23 de septiembre

PUBLICACIÓN DE LA VALORACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS AL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO CORRESPONDIENTE A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN LOS BLOQUES DE PUESTOS 96 Y 102 DE LA EMPRESA TRAGSA.

El Órgano de Selección del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la  tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa, (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022 , ha acordado la publicación de la relación con las valoraciones definitivas de méritos de las personas candidatas admitidas en los bloques de puestos 96 y 102 de la empresa Tragsa.

Se pueden consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​  

Enlaces relacionados: 

Valoración definitiva de méritos de las personas candidatas admitidas. Segunda tanda en los bloques 96 y 102. Tragsa.​​​  

Publicación 21 de septiembre

PUBLICACIÓN DE LA VALORACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS DE LAS PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS AL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO EN LAS EMPRESAS DEL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC) CORRESPONDIENTES A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN.​

Los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la  tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa, (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022 , han acordado la publicación de las relaciones con las valoraciones definitivas de méritos de las personas candidatas admitidas, a excepción de los bloques 96 y 102 de la empresa Tragsa.

Se pueden consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa​  

Asimismo, se publican nombramientos de colaboradores de los Órganos de Selección en las pruebas selectivas que se realizarán el día 25 de septiembre de 2022.

Enlaces relacionados: 

Valoración definitiva de méritos de las personas candidatas admitidas. Segunda tanda (excepto bloques 96 y 102). Tragsa.  

Valoración definitiva de méritos de las personas candidatas admitidas. Segunda tanda. Tragsatec. 

Nombramiento de colaboradores para las pruebas selectivas. Segunda tanda. Tragsa. 

Nombramiento de colaboradores para las pruebas selectivas. Segunda tanda. Tragsatec.​​

Publicación 15 de septiembre

PUBLICADA UNA CORRECCIÓN DE ERRORES EN LAS RELACIONES DEFINTIVAS DE PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y DE LA VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS DE LA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO, CORRESPONDIENTES A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN EN LOS BLOQUES DE PUESTOS 96 Y 102. EN LA EMPRESA TRAGSA.

Advertidos errores en las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas y en la valoración provisional de méritos de las personas admitidas en los bloques de puestos de trabajo 96 y 102, incluidos en el proceso de selección de personal fijo correspondientes a la segunda tanda de tasa extraordinaria de estabilización en la empresa TRAGSA, publicadas el pasado 7 de septiembre de 2022, el Órgano de Selección en su reunión del día 14 de septiembre de 2022, ha acordado publicar  la siguiente corrección de errores:

Primero. Incluir en la relación definitiva de personas candidatas admitidas y extraer de la relación definitiva de personas candidatas excluidas a la persona con nº de referencia 0060603147, en los bloques de puestos 96 y 102.

Segundo. Incluir en la valoración provisional de méritos a la persona candidata con nº de Referencia 006063147, en los bloques de puestos 96 y 102, con la valoración de méritos correspondiente.

Tercero. Publicar el día 15 de septiembre de 2022, las nuevas relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas, así como la valoración provisional de méritos de las personas candidatas admitidas en los bloques de puestos 96 y 102, en la que se recoge la valoración de los méritos del aspirante con nº de referencia 006063147.

Las personas candidatas admitidas en los bloques 96 y 102, disponen de un plazo de 7 días naturales, contados a partir del siguiente día al de la publicación de la nueva valoración provisional de méritos correspondientes a estos bloques de puestos para efectuar las alegaciones que consideren sobre dicha valoración (desde las 00:00 horas de día 16 de septiembre de 2022 hasta las 23:59 horas del día 22 de septiembre de 2022.)

Esta corrección de errores afecta exclusivamente a los bloques 96 Y 102 de la empresa TRAGSA:

Se pueden consultar aquí la corrección de errores, así como en nuestra Plataforma de Empleo: https://estabilizacionsegundatanda.people-experts.com/tragsa

Enlaces relacionados:

Corrección de errores de las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas y de valoración provisional de méritos de las personas admitidas en los bloques de puestos 96 y 102 Tragsa.​  

Relación definitiva de personas candidatas admitidas. Tragsa.

Relación definitiva de personas candidatas excluidas. Tragsa .

Valoración provisional de méritos de personas candidatas admitidas. Bloques 96 y 102​ Tragsa.​

Publicación 13 de septiembre

Comunicación de los lugares de realización de las pruebas y publicación de las normas de acceso y actuación en el desarrollo de las pruebas correspondientes al proceso de selección de personal fijo en los puestos de trabajo incluidos en la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa.

Los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa (TRAGSA y TRAGSATEC) comunican que las pruebas selectivas (prueba de test psicotécnico y prueba competencial) cuyos Anexos Específicos se publicaron el 9 de junio de 2022, se realizarán el domingo 25 de septiembre de 2022, en llamamiento único a las 10:00 horas en Madrid y en Palma de Mallorca y a las 09:00 horas  en Santa Cruz de Tenerife.

Estas pruebas se realizarán en Madrid para todas las personas admitidas a excepción de las personas residentes en las Islas Canarias que las realizarán en Santa Cruz de Tenerife y en las Islas Baleares que las realizarán en Palma de Mallorca, en los siguientes lugares:

Asimismo, se publican las normas de acceso y de actuación en las pruebas.

Se puede consultar aquí dicha información, así como en nuestra Plataforma de Empleo   

Enlaces relacionados: 

Normas de acceso ​

Publicación 7 de septiembre

PUBLICACIÓN DE LAS RELACIONES DEFINITIVAS DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS Y LA VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS DE LAS PERSONAS ADMITIDAS AL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO EN LAS EMPRESAS DEL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC) CORRESPONDIENTES A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN, Y ANUNCIO DE LA FECHA DE REALIZACIÓN DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS. (PSICOTÉCNICA Y COMPETENCIAL).

Los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la  tasa extraordinaria de estabilización del Grupo Tragsa, (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022 , han acordado la publicación de las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas, así como la valoración provisional de méritos de las personas admitidas.

Se pueden consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo    

De conformidad con la Convocatoria, estas personas disponen de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de la valoración provisional de méritos para presentar cuantas alegaciones consideren oportunas a la puntuación otorgada (desde las 00:00 horas del día 8 de septiembre de 2022 hasta las 23:59 horas del día 14 de septiembre de 2022).

Estas alegaciones se presentarán por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) se realizarán el día 25 de septiembre de 2022 en Madrid, Santa Cruz de Tenerife y Palma de Mallorca.

En los próximos días se anunciará la hora y lugares de convocatoria de dichas pruebas, así como las normas de acceso y realización de las mismas.

Enlaces relacionados: 

Relación definitiva de personas candidatas admitidas. Segunda tanda. Tragsa

Relación definitiva de personas candidatas excluidas. Segunda tanda. Tragsa 

Relación definitiva de personas candidatas admitidas. Segunda tanda. Tragsatec  

Relación definitiva de personas candidatas excluidas. Segunda tanda. Tragsatec

Valoración provisional de méritos de las personas candidatas admitidas. Segunda tanda. Tragsa​

Valoración provisional de méritos de las personas candidatas admitidas. Segunda tanda. Tragsatec​

Publicación 12 de agosto

Publicado el acuerdo por el que se retira del proceso selectivo el puesto de trabajo 330 incluido en el bloque 352 de la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización. 

Se procede a retirar del proceso de selección el puesto de tr​abajo 330 incluido en el Bloque 352, correspondiente a la categoría de Técnico de Cálculo en la UT1- Galicia La Coruña / Santiago de Compostela, incluido en el proceso de selección para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondiente a la Tasa Extraordinaria de Estabilización en la empresa Tragsatec (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022.

Enlaces relacionados: 

Acuerdo por el que se retira el puesto 330 del proceso de selección. Bloque nº 352 TRAGSATEC​​​

Publicación 19 de julio

PUBLICACIÓN DE LAS RELACIONES PROVISIONALES DE PERSONAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS EN EL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL FIJO EN LAS EMPRESAS DEL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC) CORRESPONDIENTES A LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN.

​Los Órganos de Selección de los procesos selectivos para la cobertura de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la tasa extraordinaria de estabilización, (convocatoria del 30 de diciembre de 2020), cuyos Anexos Específicos se publicaron el día 9 de junio de 2022, han acordado la publicación de las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas.

Se pueden consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo ​  

En dichas relaciones se incluyen los siguientes códigos:

- Códigos de subsanación de requisitos de admisión (Códigos R). 

De conformidad con la Convocatoria que rige el proceso selectivo, las personas excluidas disponen de un plazo de 15 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas para subsanar el defecto que haya originado la exclusión (Desde las 00:00 horas del día 20 de julio de 2022 hasta las 23:59 horas del día 3 de agosto de 2022).

- Códigos de aclaración para la valoración de méritos (Códigos M).

Quienes figuren en las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas que tengan un código de aclaración para la futura  valoración de méritos en la fase correspondiente, deberán presentar la documentación o las alegaciones que consideren oportunas que permitan la valoración correcta de sus méritos, en el indicado plazo de 15 días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas (Desde las 00:00 horas del día 20 de julio de 2022 hasta las 23:59 horas del día 3 de agosto de 2022).

Esta documentación de subsanación de requisitos de admisión o de aclaración para la valoración de méritos se presentará por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas, la valoración provisional de los méritos y la fecha, hora y lugar de realización de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) se publicarán en la semana del 5 al 9 del mes de septiembre de 2022.

Enlaces relacionados: 

Relación provisional de personas candidatas admitidas. Segunda tanda Tragsa. 

Relación provisional de personas candidatas excluidas. Segunda tanda Tragsa.  

Relación provisional de personas candidatas admitidas. Segunda tanda Tragsatec. 

Relación provisional de personas candidatas excluidas. Segunda tanda Tragsatec. ​​​​​

Publicación 13 de junio de 2022

Publicada una corrección de errores de Anexos Específicos de la Convocatoria de puestos de trabajo fijos de diferentes categorías profesionales, correspondientes a la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización en los bloques 170, 184 y 419 de la empresa Tragsatec.

Esta corrección de errores afecta exclusivamente a los bloques 170 (puestos números 119 y 121), 184 (puesto número 54) y 419 (puesto nº 623) de la empresa Tragsatec.

Como consecuencia de esta corrección se amplía el plazo de presentación de solicitudes sólo para estos bloques, hasta las 23:59 horas del día 28 de junio de 2022.

Puedes consultar aquí la corrección de errores, así como en nuestra Plataforma de Empleo​​   

Las personas que ya hubieran presentado solicitudes para estos bloques no deberán presentar una nueva solicitud siendo válidas a todos los efectos las presentadas anteriormente.

Enlace relacionado:

Corrección de errores de Anex​os Específicos de la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización, bloques 170 y 419. Tragsatec.​ 

Publicación 9 de junio de 2022

ABIERTO EL PLAZO DE SOLICITUDES PARA LOS PUESTOS INCLUIDOS EN LA SEGUNDA TANDA DE LA TASA EXTRAORDINARIA DE ESTABILIZACIÓN DEL GRUPO TRAGSA.

Desde el día 10 de junio de 2022 y a través de su web corporativa www.tragsa.es , el Grupo Tragsa abre el plazo de solicitud para los puestos fijos vacantes, de diferentes categorías, incluidos en la segunda tanda de la tasa Extraordinaria de Estabilización.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de la página web del Grupo en siguiente enlace "plataforma de empleo"  , desde las 0:00 horas del día 10 de junio hasta las 23:59 horas del día 24 de junio de 2022.

A fin de poder recibir comunicaciones del Grupo Tragsa en relación con el proceso de selección es necesario que las personas interesadas en participar en dicha selección se registren en la plataforma de empleo mediante una dirección de correo electrónico.  

En dicha plataforma pueden consultarse y descargarse la Convocatoria, así como los Anexos Específicos de los puestos ofertados, las instrucciones para la cumplimentación de la solicitud y el formulario concreto necesario para el envío de la solicitud de participación en el proceso de selección que ha de realizarse exclusivamente “vía web”.

La documentación que deba acompañar a esta solicitud se incluirá en un solo archivo en formato pdf con un máximo de 25 megabytes. Esta documentación se presentará igualmente “vía web” en la plataforma de empleo​ ​​

En la plataforma de empleo se incluye un enlace para facilitar la conversión y edición de documentos en pdf.

Una vez realizado el registro en la plataforma cada candidato dispondrá de un espacio personal en el que además de poder gestionar sus solicitudes dispondrá de la información personalizada acerca de su progreso en el proceso de selección.

En la misma plataforma puede encontrarse una selección de preguntas frecuentes en la que los interesados encontrarán información acerca del proceso.

La plataforma de empleo es accesible en cualquier tipo de dispositivo, incluidas tabletas y teléfonos móviles “Smartphone”.

Para resolver cualquier duda o aclaración se ha habilitado la dirección de correo electrónico: segundatandaestabilizacion@people-experts.com​

Enlaces relacionados: 

Relación de puestos ofertados en la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización. Tragsa. 

Relación de puestos ofertados en la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización. Tragsatec.​

Publicación 6 de junio de 2022

Anuncio de publicación de Anexos Específicos de la segunda tanda y publicación de nuevas correcciones de errores de las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo fijos correspondientes a la Tasa Extraordinaria de Estabilización en el Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec). 

La Dirección de Recursos Humanos y Organización anuncia la publicación de los Anexos Específicos correspondientes a la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización de las empresas Tragsa y Tragsatec.

Los Anexos Específicos correspondientes a los puestos de trabajo ofertados en esta segunda tanda se publicarán el día 9 de junio de 2022

El plazo de presentación de solicitudes es de 15 días naturales y se iniciará el día 10 de junio de 2022 a las 0:00 horas y finalizará el día 24 de junio de 2022 a las 23:59 horas.

Esta publicación se hará en la web del Grupo Tragsa y en la plataforma web de empleo exclusiva para la segunda tanda de la Tasa Extraordinaria de Estabilización.

La presentación de solicitudes se hará de manera telemática en la plataforma web de empleo, siguiendo las instrucciones que se indicarán en la misma.

Asimismo, se publican nuevas correcciones de errores a la Convocatoria de 30 de diciembre de 2021.

Enlaces relacionados: 

Tercera Corrección de errores de la Convocatoria de la tasa extraordinaria de estabilización. Tragsa.  

Tercera corrección de errores de la Convocatoria de la tasa extraordinaria de estabilización. Tragsatec. ​​​​​​​

​Publicación 21 de octubre de 2021

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