Fase 3

Publicación 2 de julio de 2024

Publicación de las personas colaboradoras (entrevistadoras) del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas del proceso de selección para la cobertura de los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las Tasas de Reposición de 2020, 2021 y 2022, Tasa Adicional de Estabilización y Tasa de Reposición Específica de las empresas Tragsa y Tragsatec.

Se publica la relación de personas entrevistadoras de la fase 3 que sustituye a la publicada el día 28 de junio, ya que se han observado errores en algunos bloques asignados a estas personas y se han añadido nuevas personas colaboradoras.

Enlaces relacionados:

Relación de Personas colaboradoras del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas. Tragsa.

Relación de Personas colaboradoras del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas. Tragsatec.

Publicación 28 de junio de 2024

Publicadas las calificaciones definitivas de méritos del proceso de selección para la cobertura de los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las Tasas de Reposición de 2020, 2021 y 2022, Tasa Adicional de Estabilización y Tasa de Reposición Específica así como las calificaciones definitivas de las pruebas psicotécnica y competencial de los bloques 48, 49, 122 y 174 de Tragsa y 60, 101, 187, 191, 192, 196, 199 y 201 de Tragsatec, así como la convocatoria para la realización de las entrevistas técnico-profesionales.:

Finalizados los plazos de alegaciones y reclamaciones, los Órganos de Selección han acordado publicar la relación con las valoraciones definitivas de méritos del proceso de selección para la cobertura de todos los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase, con indicación de la puntuación final sumados los puntos correspondientes a las pruebas psicotécnica y competencial.

Se publican asimismo las calificaciones definitivas de las pruebas psicotécnica y competencial de los bloques de puestos 48, 49, 122 y 174 de la empresa Tragsa y de los bloques de puestos 60, 101, 187, 188, 191, 192, 196, 199 y 201 de la empresa Tragsatec.

Al final de este comunicado puedes encontrar las relaciones indicadas, que también están disponibles en la Plataforma de Empleo https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa

Finalizadas las fases de pruebas, psicotécnica y competencial, y de méritos, corresponde llevar a cabo la prueba de entrevistas técnico profesionales. La puntuación máxima de la entrevista es de 30 puntos.

A través de esta prueba se valorará la a adecuación de las características del perfil de cada persona a los requerimientos y funciones que se han de desempeñar en el puesto a cubrir, mediante una entrevista personal de carácter técnico-profesional.

Las entrevistas se van a realizar entre los días 3 y 15 de julio de 2024 (ambos inclusive)

Las personas candidatas que deban realizar la entrevista personal que así se indica en las relaciones, serán citadas con una antelación mínima de 48 horas mediante correo electrónico.

De conformidad con el punto 8.3 las Bases Generales (Prueba selectiva: Entrevistas técnico-profesionales) esta entrevista únicamente la realizarán aquellas personas cuya posibilidad de ser elegidas dependa de la puntuación obtenida en esta prueba, y que, además hayan superado las pruebas anteriores pudiéndose dar estas tres situaciones:

a) Exentas. No se realiza entrevista personal en aquellos puestos ofertados en los que sólo haya una persona candidata apta, por ser la entrevista irrelevante para la obtención del puesto o puestos ofertados dentro del bloque a los que se opta.

b) No se realiza entrevista personal en aquellos casos en los que la persona candidata o personas candidatas (en el caso de que haya más de una plaza en el bloque de puestos ofertado) obtenga el puesto o puestos de manera directa por no haber otras personas candidatas que pudieran obtener una puntuación total igual o superior a la suya.

c) Las personas candidatas cuya puntuación total (sumados los puntos de la fase de méritos y los puntos de la prueba psicotécnica y la prueba competencial) sea inferior en más de 30 puntos a la puntuación total de la persona candidata o las personas candidatas (en caso de que se oferte más de una plaza en ese bloque de puestos) que han obtenido la puntuación más alta no realizarán entrevista personal.

Las entrevistas se harán mediante videoconferencia y con el fin de garantizar la calidad de la conexión y la igualdad en el desarrollo de las entrevistas, las personas candidatas que, de manera excepcional, no dispongan de los dispositivos indicados y/o conexión podrán solicitar realizar la entrevista en una oficina del Grupo Tragsa enviando un correo electrónico a la siguiente dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com indicando la oficina del Grupo Tragsa en la que quieren realizarla.

En los casos en los que las personas candidatas estén admitidas en dos o más bloques de la misma categoría profesional, y que en la relación con la valoración definitiva de las pruebas selectivas figuren con la expresión “SI” en la columna denominada “Entrevista” deberán elegir el bloque en el que llevar a cabo la entrevista, en la forma que se indica en las instrucciones que se adjuntan con esta publicación.

El plazo para la elección de bloque se inicia desde el momento de la publicación de este comunicado y finaliza a las 23:59 horas del día 2 de julio de 2024. Esta elección se realizará enviando un correo electrónico en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Una vez finalizado el plazo de elección de bloque se publicará una actualización de las relaciones con las calificaciones definitivas de méritos y de las pruebas, competencial y psicotécnica, con la indicación del bloque en el que las personas candidatas deben realizar la entrevista.

Como consecuencia de esta actualización es posible que se modifique la situación inicial de alguna o algunas de las personas candidatas dentro de las tres posibilidades a, b y c, indicadas anteriormente.

Las personas candidatas deberán realizar la entrevista el día y a la hora en la que sean citados y no podrán modificar la cita salvo causa justificada y documentada de fuerza mayor, libremente apreciada por el Órgano de Selección.

Junto con la publicación de las calificaciones definitivas de méritos y las pruebas psicotécnica y competencial se publican las instrucciones para la realización de las entrevistas, así como de las personas colaboradoras (entrevistadoras) del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas.

Enlaces relacionados:

Relación con las calificaciones definitivas de de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Bloques 48, 49, 122 y 174. Tragsa.

Relación con las calificaciones definitivas de de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Bloques 60, 101, 187, 188, 191, 192, 196, 199 y 201. Tragsatec.

Relación con las calificaciones definitivas de méritos y de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tragsa.

Relación con las calificaciones definitivas de méritos y de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Tragsatec.

Relación de Personas colaboradoras del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas. Tragsa.

Relación de Personas colaboradoras del Órgano de Selección para la realización de las entrevistas. Tragsatec.

Instrucciones para la realización de las entrevistas.

Publicación 14 de junio de 2024

Publicación de una corrección de errores de la valoración provisional de méritos del proceso de selección para la cobertura de los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de Tasas de Reposición de 2020, 2021 y 2022, Tasa Adicional de Estabilización y Tasa de Reposición Específica de le empresa Tragsatec, en los bloques de puestos 98 y 422.

El Órgano de Selección en el proceso de selección para la cobertura de los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de Tasas de Reposición de 2020, 2021 y 2022, la Tasa Adicional de Estabilización y la Tasas de Reposición Específica.) de le empresa Tragsatec, ha acordado las siguientes correcciones de errores:

1.- Corrección de errores de la valoración provisional de méritos de la persona candidata con número de referencia 0247904296 en el bloque de puestos 98.

2.- Corrección de errores de la valoración provisional de méritos de la persona candidata con número de referencia 0170807225 en el bloque de puestos 422.

Estas correcciones de errores suponen la apertura de un nuevo plazo de alegaciones y reclamaciones exclusivamente para las personas candidatas incluidas en estos bloques de puestos, desde las 00:00 horas del día 15 de junio hasta las 23:59 horas del día 21 de junio de 2024.

Las alegaciones se tramitarán por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Al final de este comunicado puedes encontrar las correcciones de errores indicadas, así como en nuestra plataforma de empleo en el siguiente enlace: https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa.

Enlaces relacionados:

Corrección de errores de la valoración provisional de méritos de los bloques 98 y 422 Tragsatec.

Publicación 11 de junio de 2024

Publicadas las calificaciones definitivas de las pruebas psicotécnica y competencial del proceso de selección para la cobertura de puestos de trabajo del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec) incluidos en la tercera fase de la convocatoria de tasas de reposición de 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica, así como las calificaciones provisionales de las pruebas de los bloques que estaban pendientes de publicar, y las calificaciones provisionales de méritos.

Finalizado el plazo de alegaciones y reclamaciones a las calificaciones provisionales de las pruebas psicotécnica y competencial, publicadas el día 28 de mayo de 2024, los Órganos de Selección han acordado publicar las calificaciones definitivas de las personas candidatas que realizaron las pruebas el pasado 28 de abril de 2024.

Se publican también las calificaciones provisionales de las pruebas psicotécnica y competencial de los bloques de puestos siguientes:

Empresa Bloques

Tragsa: 48, 49, 122 y 174

Tragsatec: 60, 101, 187, 188, 191, 192, 196, 199 y 201

Las personas interesadas incluidas en estos bloques disponen de un plazo de siete días naturales para presentar las alegaciones o reclamaciones que consideren oportunas, desde las 00:00 horas del día 12 de junio hasta las 23:59 horas del día 18 de junio de 2024.

Estas alegaciones se tramitarán por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Asimismo, se publican las calificaciones provisionales de la fase de méritos. Las personas candidatas que figuren en las relaciones con las calificaciones provisionales de méritos y tengan un código de aclaración M podrán presentar la documentación o las alegaciones que consideren oportunas para la valoración de sus méritos en el plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de esta publicación. (desde las 00:00 horas del día 12 de junio hasta las 23:59 horas del día 18 de junio de 2024)

Las personas candidatas que figuran en esta relación que no estén conformes con la calificación provisional de méritos otorgada podrán presentar alegaciones en el mismo plazo de 7 días naturales indicado en el párrafo anterior.

Estas reclamaciones se tramitarán por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Las personas que para subsanar tengan que entregar el documento "histórico de contratación" pueden solicitarlo hasta las 23:59 horas del día 17 de junio de 2024 mediante correo electrónico a la dirección de mail siguiente: fase3.historico.contratacion@tragsa.es.

Se publica junto con estas relaciones un documento explicativo de los códigos de aclaración y subsanación de méritos.

Al final de este comunicado puedes encontrar las relaciones con las calificaciones indicadas que también estarán disponibles en la Plataforma de Empleo en el enlace siguiente: https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa

Enlaces relacionados:

Calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Tercera fase.Tragsa.

Calificaciones definitivas de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tercera fase. Tragsatec.

Calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Bloques 48, 49, 122 y 174. Tercera fase.Tragsa.

Calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) Bloques 60, 101, 187, 188, 191, 192, 196, 199 y 201. Tercera fase.Tragsatec.

Calificaciones provisionales de méritos. Tercera fase.Tragsa.

Calificaciones provisionales de méritos. Tercera fase.Tragsatec.

Documento explicativo de códigos de aclaración y subsanación de méritos.

Publicación 28 de mayo de 2024

Publicadas las calificaciones provisionales del proceso de selección para la cobertura de puestos de trabajo del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec) incluidos en la tercera fase de la convocatoria de Tasas de Reposición de 2020, 2021 y 2022, la Tasa Adicional de Estabilización y la Tasas de Reposición Específica. (Bases Generales publicadas el 28 de diciembre de 2022 y Anexos Específicos publicados el 14 de febrero de 2024.

Los Órganos de Selección han acordado publicar las calificaciones provisionales de las personas candidatas que realizaron las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) del pasado 28 de abril de 2024.

Al final de este comunicado puedes encontrar la relación con las calificaciones provisionales, que también estará disponible en la Plataforma de Empleo https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa.

Las personas interesadas disponen de un plazo de 7 días naturales, contados a partir del siguiente día a la publicación de las calificaciones provisionales (desde las 00:00 del día 29 de mayo hasta las 23:59 del día 4 de junio de 2024), para presentar las alegaciones que consideren respecto a las puntuaciones obtenidas.

Estas alegaciones se tramitarán por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Una vez finalizado el plazo de alegaciones, se publicarán las calificaciones definitivas de las pruebas, así como las calificaciones provisionales de méritos.

Por otra parte, debido a causas de fuerza mayor justificadas y acreditadas por parte de los Órganos de Selección, hay personas candidatas que aún no han realizado las pruebas selectivas y están pendientes de un próximo llamamiento, por lo que no se publican las calificaciones provisionales de los siguientes bloques de puestos afectados:

Empresa Bloques

-Tragsa: 48, 49, 122 y 174

-Tragsatec: 60, 101, 187, 188, 191, 192, 196, 199 y 201

Las calificaciones provisionales de estos bloques se publicarán una vez se tengan los resultados de todas las personas candidatas admitidas en ellos, y a continuación se les abrirá el correspondiente plazo de alegaciones de 7 días naturales.

Enlaces relacionados:

Calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tercera fase.Tragsa.

Calificaciones provisionales de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial). Tercera fase. Tragsatec.

Publicación 22 de abril de 2024

PUBLICACIÓN DE CORRECCIÓN DE ERRORES EN LAS RELACIONES DEFINITIVAS DE PERSONAS CANDIDATAS ADMITIDAS Y EXCLUIDAS EN EL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA DE PUESTOS DE TRABAJO INCLUIDOS EN LA TERCERA FASE DE LA CONVOCATORIA DE LAS TASAS DE REPOSICIÓN DE LOS AÑOS 2020, 2021 Y 2022, TASA ADICIONAL DE ESTABILIZACIÓN Y TASA DE REPOSICIÓN ESPECÍFICA EN EL BLOQUE DE PUESTOS 186 EN LA EMPRESA TRAGSATEC.

La Dirección de Recursos Humanos y Organización, ha acordado la publicación de la corrección de errores en las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas publicadas el día 12 de abril de 2024 que se trascribe a continuación:

“Advertidos errores en las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas en los bloques de puestos nº 212, 232 y 233 incluidos en el proceso de selección para la cobertura de puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica en la empresa TRAGSATEC, publicadas el pasado 12 de abril de 2024, la Dirección de Recursos Humanos y Organización ha acordado publicar la siguiente corrección de errores:

Primero. Incluir en la relación definitiva de personas candidatas admitidas y extraer de la relación definitiva de personas candidatas excluidas a la persona con nº de referencia 0000301208 en los bloques de puestos nº 212, 232 y 233

Segundo. Convocar a la persona candidata con nº de referencia 0000301208 para la realización de las pruebas selectivas (test psicotécnico y prueba competencial) que se van a celebrar el día 28 de abril de 2024.”

Enlaces relacionados:

Corrección de errores en las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas. Bloques 212, 232 y 233. Tercera fase. Tragsatec.

Publicación 12 de abril de 2024

Publicación de las relaciones definitivas de personas admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec).

Una vez finalizado el plazo de alegaciones, la Dirección de Recursos Humanos y Organización ha acordado la publicación de las relaciones definitivas de personas candidatas admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo de diferentes categorías profesionales, incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), cuyas Bases Generales se publicaron el 28 de diciembre de 2022 y los Anexos Específicos el día 14 de febrero de 2024.

Puedes consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo en el siguiente enlace: https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa

Se convoca a todas las personas candidatas admitidas a la realización de las pruebas selectivas (psicotécnica y competencial) el día 28 de abril de 2024 en Madrid a excepción de las personas residentes en las Islas Canarias que las realizarán en Santa Cruz de Tenerife y en las Islas Baleares que las realizarán en Palma de Mallorca, a las 10:00 horas en Madrid y en Palma de Mallorca y a las 09:00 horas en Santa Cruz de Tenerife en los siguientes lugares:

Localidad Sede Dirección

Madrid Universidad Complutense de Madrid Campus Somosaguas – Universidad

Facultad de Ciencias Económicas y Complutense

Empresariales 28223 Pozuelo de Alarcón, Madrid

Santa Cruz de Universidad de La Laguna - Campus

Tenerife Guajara 38320 La Laguna

Aulario General César Manrique Santa Cruz de Tenerife

Palma de Hotel Catalonia Majórica Garita, 3

Mallorca 07015 Palma de Mallorca

Asimismo, se publican las normas de acceso y de actuación en las pruebas.

Enlaces relacionados:

Relación definitiva de personas candidatas admitidas. Tercera fase. Tragsa.

Relación definitiva de personas candidatas excluidas. Tercera fase. Tragsa.

Relación definitiva de personas candidatas admitidas. Tercera fase. Tragsatec.

Relación definitiva de personas candidatas excluidas. Tercera fase. Tragsatec.

Normas de acceso y actuación en las pruebas.

Publicación 21 de marzo de 2024

Publicación de las relaciones provisionales de personas admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec).

La Dirección de Recursos Humanos y Organización ha acordado la publicación de las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas en el proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo de diferentes categorías profesionales, incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), cuyas Bases Generales se publicaron el 28 de diciembre de 2022 y los Anexos Específicos el día 14 de febrero de 2024.

Puedes consultar aquí los listados, así como en nuestra Plataforma de Empleo en el siguiente enlace: https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa

En dichas relaciones se incluyen los códigos de subsanación de requisitos de admisión (Códigos A), para identificar la causa de la exclusión provisional.

De conformidad con la Convocatoria que rige el proceso selectivo, las personas excluidas disponen de un plazo de 15 días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de las relaciones provisionales de personas candidatas admitidas y excluidas, para subsanar el defecto que haya originado la exclusión (desde las 00:00 horas del día 22 de marzo hasta las 23:59 horas del día 5 de abril de 2024).

Esta documentación de subsanación de requisitos de admisión se presentará por correo electrónico, en el plazo indicado, a la dirección de e-mail: tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Enlaces relacionados:

Relación provisional de personas candidatas admitidas. Tercera fase. Tragsa.

Relación provisional de personas candidatas excluidas. Tercera fase. Tragsa.

Relación provisional de personas candidatas admitidas. Tercera fase. Tragsatec.

Relación provisional de personas candidatas excluidas. Tercera fase Tragsatec .

Publicación 19 de febrero de 2024

PUBLICACIÓN DE LA RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y ORGANIZACIÓN POR LA QUE SE MODIFICA LA COMPOSICIÓN DEL ÓRGANO DE SELECCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA DE PUESTOS DE TRABAJO INCLUIDOS EN LA SEGUNDA FASE DE LA CONVOCATORIA DE LAS TASAS DE REPOSICIÓN DE LOS AÑOS 2020, 2021 Y 2022, TASA ADICIONAL DE ESTABILIZACIÓN Y TASA DE REPOSICIÓN ESPECÍFICA DE LA EMPRESA TRAGSATEC.

Se publica la siguiente Resolución de la Dirección de Recursos Humanos y Organización por la que se acuerda nombrar a D. Rafael Vega Pozuelo, Titulado Superior, Vocal Suplente en sustitución de D. Pedro Alfonso Gómez Ruiz, en el Órgano de Selección nombrado para actuar en los procesos selectivos para el ingreso de personal fijo, fijo discontinuo, por tiempo indefinido o indefinido de la construcción, correspondientes a las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, así como para la estabilización de empleo temporal de la tasa adicional de estabilización, y para la tasa específica de reposición en la empresa pública Tecnologías y Servicios Agrarios S.A., S.M.E., M.P. (TRAGSATEC).

Enlace relacionado:

Resolución de la Dirección de Recursos Humanos y Organización por la por la que se modifica la composición del órgano de selección nombrado para actuar en los procesos selectivos para el ingreso de personal fijo, fijo discontinuo, por tiempo indefinido o indefinido de la construcción, correspondientes a las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, así como para la estabilización de empleo temporal de la tasa adicional de estabilización, y para la tasa específica de reposición en la empresa pública Tecnologías y Servicios Agrarios S.A., S.M.E., M.P. (TRAGSATEC).

Publicación 14 de febrero de 2024

ABIERTO EL PLAZO DE SOLICITUDES PARA LOS PUESTOS INCLUIDOS EN LA TERCERA FASE DE LA CONVOCATORIA DE LAS TASAS DE REPOSICIÓN DE LOS AÑOS 2020, 2021 Y 2022, TASA ADICIONAL DE ESTABILIZACIÓN Y TASA DE REPOSICIÓN ESPECÍFICA DEL GRUPO TRAGSA (TRAGSA Y TRAGSATEC).

Desde el día 15 de febrero de 2024 y a través de su web corporativa www.tragsa.es , el Grupo Tragsa abre el plazo de solicitud para la cobertura de los puestos de trabajo incluidos en la tercera fase de la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), cuyas Bases Generales se publicaron el 28 de diciembre de 2022.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de la página web del Grupo en nuestra plataforma de empleo en el siguiente enlace: https://grupotragsa.people-experts.com/tragsa , desde las 0:00 horas del día 15 de febrero hasta las 23:59 horas del día 29 de febrero de 2024.

A fin de poder recibir comunicaciones del Grupo Tragsa en relación con el proceso de selección es necesario que las personas interesadas en participar en dicha selección se registren en la plataforma de empleo mediante una dirección de correo electrónico.

En dicha plataforma pueden consultarse y descargarse la Convocatoria, así como los Anexos Específicos de los puestos ofertados y las instrucciones para la cumplimentación de la solicitud.

La inscripción en el proceso de selección ha de realizarse exclusivamente “vía web” cumplimentando el formulario disponible en la plataforma de empleo indicada

La documentación que deba acompañar a esta solicitud se incluirá en un solo archivo en formato pdf con un máximo de 25 megabytes. Esta documentación se presentará igualmente “vía web” en la plataforma de empleo.

En la plataforma de empleo se incluye un enlace para facilitar la conversión y edición de documentos en pdf.

Una vez realizado el registro en la plataforma cada persona candidata dispondrá de un espacio personal en el que además de poder gestionar sus solicitudes dispondrá de la información personalizada acerca de su progreso en el proceso de selección.

En la misma plataforma puede encontrarse una selección de preguntas frecuentes en la que los interesados encontrarán información acerca del proceso.

Se recomienda leer detenidamente las instrucciones acerca de la documentación a presentar (DRA/DRF y DRE) así como la manera de hacerlo, especialmente la referida a los derechos de examen.

La plataforma de empleo es accesible en cualquier tipo de dispositivo, incluidas tabletas y teléfonos móviles “Smartphone”.

Para resolver cualquier duda o aclaración se ha habilitado la siguiente dirección de correo electrónico:tasastercerafasegrupotragsa@people-experts.com

Enlaces relacionados:

Relación de puestos ofertados en la tercera fase. Tragsa.

Relación de puestos ofertados en la tercera fase. Tragsatec.

Publicación 9 de febrero de 2024

Anuncio de la fecha de publicación de los anexos específicos de la tercera fase del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo incluidos en la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del Grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec).

La Dirección de Recursos Humanos y Organización anuncia la publicación de los Anexos Específicos correspondientes a la tercera fase del proceso selectivo para la cobertura de puestos de trabajo incluidos en la convocatoria de las tasas de reposición de los años 2020, 2021 y 2022, tasa adicional de estabilización y tasa de reposición específica del grupo Tragsa (Tragsa y Tragsatec), cuyas Bases Generales se publicaron el 28 de diciembre de 2022.

Los Anexos Específicos correspondientes a los puestos de trabajo ofertados en esta tercera fase se publicarán el día 14 de febrero de 2024.

El plazo de presentación de solicitudes para estos puestos, se iniciará el día 15 de febrero de 2024 a las 00:00 horas y finalizará el día 29 de febrero de 2024 a las 23:59 horas.

Esta publicación se hará en la web del Grupo Tragsa y en la plataforma web de empleo exclusiva para este proceso de selección.

La presentación de solicitudes se hará de manera telemática en la plataforma web de empleo, siguiendo las instrucciones que se indicarán en la misma.

Asimismo, se publican las relaciones de puestos de trabajo incluidos en esta tercera fase

Enlaces relacionados:

Relación de puestos incluidos en la tercera fase. Tragsa.

Relación de puestos incluidos en la tercera fase. Tragsatec.

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