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Estrategia sostenible

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El Grupo Tragsa lleva más de una década de compromiso con la

mayor alianza mundial de carácter público-privado a favor del de-

sarrollo sostenible: el Pacto Mundial de Naciones Unidas.

Como entidad firmante del Pacto y socio signatario de su Red Es-

pañola, la empresa se compromete a cumplir un doble objetivo:

el primero, aplicar en su estrategia, cultura y operaciones, 10 Prin-

cipios de gestión relacionados con los derechos humanos, dere-

chos laborales, medioambientales y lucha contra la corrupción. El

3.3 El Grupo Tragsa y la Agenda 2030

segundo,

contribuir a los objetivos de Naciones Unidas

en sus

sucesivas Agendas, siendo la última la 2030, definida por los

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Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)

.

La contribución de la organización y su compromiso con los ODS

quedan recogidos en la Política RSC del Grupo, haciéndose públi-

cos en la Memoria de Sostenibilidad, aprobada anualmente por la

Comisión de Gobierno, Responsabilidad Corporativa y Prevención

de Riesgos Penales. Además, existen Comités para el seguimien-

to de determinados aspectos relacionados con los ODS. Entre

ellos, el Comité de Cooperación que realiza el seguimiento de los

proyectos de cooperación al desarrollo financiados por el Grupo

Tragsa, y el Comité de Movilidad, para la supervisión del Plan de

Seguridad Vial y Movilidad Sostenible, entre otros.

Asimismo, el Grupo forma parte del movimiento #COMPANIES4S-

DGs, organizaciones que promueven los ODS en el ámbito empre-

sarial y participa activamente en otras iniciativas de referencia en

materia de sostenibilidad y ODS, como el Grupo de Acción en RSC

de las Empresas Públicas, coordinado por Forética, dinamizador

de buenas prácticas en el sector público empresarial.

A continuación, se detallan los ODS más relevantes a los que con-

tribuye la organización y las iniciativas más destacadas del ejerci-

cio en cada uno de ellos:

ODS 3. Seguridad, salud y

bienestar laboral

Comités de Seguridad y Salud

• Los Comités de Seguridad y Salud son los órganos parita-

rios y colegiados de participación destinados a la consul-

ta regular y periódica de las actuaciones de las empresas

del Grupo en materia de prevención de riesgos. En 2019